Training Officer

PT Digital Anggrek · 📍 Palu, Lainnya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 14.000.000 per month
PT Digital Anggrek adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan komunikasi. Kami sedang mencari seorang Training Officer yang berdedikasi untuk membantu kami dalam menyediakan pelatihan berkualitas tinggi kepada karyawan kami. Training Officer akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan bahwa semua karyawan memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk melakukan tugas mereka dengan efektif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merancang dan mengembangkan program pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.,Mengimplementasikan program pelatihan sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan.,Memberikan pelatihan kepada karyawan secara individu atau kelompok.,Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan kebutuhan pelatihan karyawan terpenuhi.,Membuat laporan berkala tentang kemajuan dan hasil program pelatihan.,Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan tambahan dan merekomendasikan solusi yang sesuai.,Mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan seperti modul, bahan ajar, dan alat bantu.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1/D4 di bidang Pendidikan dan Pelatihan, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Training Officer atau posisi terkait di perusahaan lain.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang metode dan teknologi pelatihan.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik.,Memiliki sertifikasi pelatihan seperti CPLP (Certified Professional in Learning and Performance) atau sertifikasi terkait lainnya adalah nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.

🛠️ Keahlian

Kemampuan merancang program pelatihan yang efektif.Kemampuan mengimplementasikan program pelatihan sesuai dengan jadwal.Kemampuan memberikan pelatihan kepada karyawan secara individu atau kelompok.Kemampuan mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.Kemampuan mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan membuat laporan berkala tentang kemajuan dan hasil program pelatihan.Kemampuan mengidentifikasi kebutuhan pelatihan tambahan.Kemampuan mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait